Conoce los requisitos, deberes, responsabilidades y habilidades clave que deben incluirse en la descripción del trabajo de un gerente de marketing.
Los gerentes de marketing promueven negocios, servicios, productos o marcas. Desarrollan estrategias de marketing y fijación de precios, generan nuevos clientes potenciales y supervisan al personal del departamento de marketing. También gestionan presupuestos de marketing y analizan tendencias.
Plantilla de descripción del puesto de gerente de marketing
Estamos buscando un gerente de marketing innovador para promover la marca y los servicios de nuestra empresa. En este puesto, optimizará nuestras estrategias de marketing, administrará el presupuesto y el personal del departamento de marketing y preparará pronósticos.
Para garantizar el éxito, necesitará un amplio conocimiento de las estrategias de marketing y la capacidad de identificar nuevos clientes potenciales. Un gerente de marketing destacado será alguien cuya experiencia se traduzca en una mayor conciencia de marca y rentabilidad.
Responsabilidades del gerente de marketing:
- Evaluación y optimización de estrategias de marketing y precios.
- Análisis de tendencias de mercado y preparación de pronósticos.
- Generación de nuevos contactos comerciales.
- Aumentar el conocimiento de la marca y la cuota de mercado.
- Coordinar las estrategias de marketing con los departamentos de ventas, finanzas, relaciones públicas y producción.
- Elaboración y gestión del presupuesto del departamento de marketing.
- Supervisión de la marca, publicidad y campañas promocionales.
- Manejo del personal del departamento de marketing.
- Elaboración y presentación de informes trimestrales y anuales a la alta dirección.
- Promoción de nuestra marca en ferias comerciales y eventos importantes relacionados con la industria.
- Mantenerse informado de las estrategias y tendencias de marketing.
Requisitos del gerente de marketing:
- Licenciatura en marketing, finanzas, administración de empresas o similar.
- Una maestría en un campo relevante será ventajoso.
- Experiencia mínima de dos años como gerente de marketing.
- Competencia en software de automatización de marketing electrónico como HubSpot Marketing y Bitrix24.
- Amplio conocimiento de estrategias de marketing, canales y branding.
- Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y colaboración.
- Excepcionales habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Fuerte gestión del tiempo y habilidades organizativas.